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1.有丰富的实际工作经验,能准确及时地分析处理工作中出现的各种矛盾;
2.有丰富的专业知识及管理技巧,精通纺织服装生产经营全过程,能管理500人以上工厂;
3.对员工管理有独到之处,能充分发挥员工主观能动性及团队协作能力;
4.对现场管理,质量管理,订单管理,成本控制及定员定额管理有丰富的实际工作经验;
5.识人独具慧眼,用人恰到好处,总能把最合适的人放在最恰当的位置;
6.为人真诚,善于沟通,经常帮助下属提高业务水平及操作技能;
7.管理大胆严格,公私分明,令人口服心服;
8.工作认真仔细,既能把握大局,又不放过细节,一切尽在掌握之中;
9.有很高的培训技巧,方法科学,经验丰富,能在短时间内让下属提高很快;
10.思维敏捷,做事干练,既能预防错误,又能持续改进,工作成绩有目共睹;
11.勇于创新,工作始终充满活力;
12.接受能力极强,对新技术、新方法、新工艺总能及时学习跟进;
13.具备很高的职业道德,凡事尽职尽责,总想做得最好;
14.思想好,品德高,始终能为企业着想,能正确处理个人与集体的关系.
15.对欧美验厂规则非常熟悉,能帮助企业顺利通过验厂.
16.能根据企业情况引入合理的经营管理机制
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